惠州拓邦是一家电子公司,拥有研发部门、生产基地以及海外分公司。拓邦研发部门工作氛围良好,大家相处融洽,办公环境优越,领导靠谱,经常进行培训会议,对待老员工也非常好。拓邦在市场上有一定优势,未来发展前景可观。
1. 前期质量工程师工资待遇
拓邦的前期质量工程师工资待遇在惠州地区是较好的,虽然没有具体数据,但可以通过参考拓邦的招聘信息来得出这个结论。
2. 1级作业员工资待遇
拓邦的1级作业员工资待遇在惠州惠城地区是一般水平,虽然不是特别高,但相对稳定。
3. 普工工资待遇
拓邦的普工工资待遇在杭州地区是一般的,与18线城市的郊区相当,发展前景不太明朗,老员工较多,但人际关系较圆滑。
4. 公司发展情况
拓邦目前拥有员工6000多人,占地近7.5万平方米,拥有深圳、杭州、惠州三个生产基地和重庆研发基地,同时还设有印度公司、宁波运营中心和越南公司。从这些信息可以看出,拓邦的规模较大,拥有多个生产基地和海外分公司,表明公司在行业中有一定的竞争力。
5. 招聘情况
根据拓邦官方的招聘信息,最新招聘了64个职位,涵盖了电子、质量管理、建筑、房地产、行政等领域。这表明拓邦在不同领域都有一定的需求,并且提供了多样化的职位选择。
6. 部门选择建议
根据网友的评价,工资高通常需要加班,无论选择哪个部门都需要付出一定的努力。但可以考虑选择电气部门,因为拓邦在LED电源方面表现突出,而且该部门妹子较多。
7. 拓邦在电池控制方面的优势
虽然在锂电芯制造方面,拓邦并不强大,但其BMS(电池管理系统)是市场上最强大的,在储能和动力领域有一定优势。
8. AEO高级认证
拓邦于2020年获得了深圳海关颁发的AEO高级认证证书,这意味着拓邦在海关方面得到了认可,为公司的进出口业务提供了便利。
惠州拓邦研发部门是整个公司中较好的部门,其工作氛围良好,发展前景可观,并且对待员工较为优待。公司在市场上有一定的竞争力,拥有多个生产基地和海外分公司。在选择部门时,可以根据个人的兴趣和职业规划进行选择。